Forum Polsha24
Жизнь в Польше => Легализация пребывания => Тема начата: adatum от 18 Янв. 2018, 01:08
-
Добрый день!
Прошу помощи у опытных форумчан относительно следующей ситуации. Въехал в Польшу по рабочей визе D05 (освядчение от польского агентства), все время работал на умове злецения, через три отработанных месяца подал вньосек на карту побыту, через некоторое количество месяцев получил децизию. Но, к сожалению, почти сразу после децизии мне пришлось по личным обстоятельствам выехать на пару месяцев в Украину. Перед выездом я согласовал свое отсутствие с агентством, мне сообщили, что они меня "отправят на урлоп". Через ~4 месяца я возвратился и продолжил работать на том же месте по той же умове злецения. Собственно, вопрос в следующем. Пока я отсутствовал мне не платили зарплату и, соответственно, не вносились складки ZUS. Можно ли вот так отправлять сотрудника на урлоп на пару месяцев, не противоречит ли это закону, ведь насколько я понял понятие "bezplatny urlop" допускается только на umowie o prace.
Спасибо